Каждому профессионалу знакома ситуация, когда некто, не обладая даже элементарными знаниями о предмете, вдруг начинает нести полную ахинею. И когда ты пытаешься объяснить человеку, что его высказывания бред, он не понимая твоих аргументов, продолжает настаивать на своей точке зрения, с апломбом и уверенностью в своей правоте. Многих это удивляет, но психологи давно знают о таком феномене и даже придумали ему обозначение. Эффект Даннинга — Крюгера.
За открытие этого феномена авторам в 2000 году присудили «Шнобелевскую премию» (англ. Ig Nobel Prize, от игры слов: англ. ignoble — «постыдный») по психологии. Несмотря на то, что в принципе эта награда пародирует известную всем нобелевку, данном случае ученые сделали полезное дело. Как минимум, предположения, высказанные Ч. Дарвином: «Невежество чаще рождает уверенность, нежели знание», и Бертраном Расселом: «Одно из неприятных свойств нашего времени состоит в том, что те, кто испытывает уверенность, глупы, а те, кто обладает хоть каким-то воображением и пониманием, исполнены сомнений и нерешительности», верны.
Двое американских психологов, Джастин Крюгер и Дэвид Даннинг протестировали слушателей курса психологии Корнеллского университета и пришли к выводу, что что людям с низкой квалификацией в любом виде деятельности характерно следующее:
Они склонны переоценивать собственные умения.
Они неспособны адекватно оценивать действительно высокий уровень умений у других.
Они неспособны осознавать всю глубину своей некомпетентности.
Мне, в силу того что я в финансовой сфере очень часто приходится сталкиваться с тем, что некомпетентные люди очень часто обладают абсолютно четким представлением, о том, что нужно делать в экономике и финансах. И несмотря на то, что в жизни не читали не одного труда по экономике, готовы со всеми поделиться своими сакральными знаниями.
Как сказал о таких Франсуа Миттеран «Как жаль, что все, кто знает, как управлять государством, уже работают таксистами и парикмахерами».
Зато как легко таким живется!
Свежие комментарии